Les team building
RSE
Envie de mobiliser vos équipes autour d’un engagement commun et porteur de sens ?
Nos team building RSE permettent de conjuguer cohésion d’équipe et responsabilité sociale. À travers des activités concrètes et impactantes, vos collaborateurs agissent ensemble pour une cause commune.
Les meilleures activités RSE
Nous concevons des formats variés pour allier sens, impact et convivialité.
Ateliers solidaires, défis écologiques ou quiz environnemental : chacune de nos activités RSE devient une opportunité d’agir collectivement tout en renforçant l’esprit d’équipe.
Une manière concrète de faire rimer engagement et cohésion pour un team building autour du développement durable.
Qu'est-ce qu'un Team
Building RSE ?
C’est un format d’activité qui place la responsabilité sociale et environnementale au cœur de l’expérience collective.
Qu’il s’agisse de solidarité, de biodiversité ou de sensibilisation, un team building RSE permet de fédérer les équipes tout en contribuant à une cause concrète.Une démarche engagée, porteuse de valeurs et de sens pour l’entreprise comme pour ses collaborateurs.
Pourquoi faire un team building RSE ?
Donner du sens à vos événements : autour de valeurs concrètes.
Sensibiliser de façon ludique : à travers des formats dynamiques et accessibles.
Renforcer la fierté d’appartenance : agir ensemble
Où faire un team building RSE ?
Un team building autour du RSE peut se vivre partout : au cœur de vos bureaux ou en pleine nature.
Dans vos locaux, nous mettons en place des ateliers pratiques et accessibles. En extérieur, nous privilégions des domaines et espaces naturels propices à l’immersion et à la déconnexion.
Partout en France, nous adaptons le format à vos envies… et à vos valeurs.
QuelS objectifS pour votre
team building RSE ?
Donner du sens à votre politique RSE, mobiliser vos équipes ou sensibiliser à des enjeux concrets : voilà ce que permet un team building engagé.
Ces expériences collectives traduisent vos valeurs en actions concrètes, ancrées dans une démarche durable et fédératrice.
Vous souhaitez aborder une thématique autour du développement durable, de la solidarité… ou de l’environnement ? À vous de choisir votre terrain d’engagement.
Favoriser la communication interne
Faciliter les 1er jours
Célébrer un moment clé
Récompenser ou motiver
Renforcer la cohésion d’équipe
Sensibiliser les collaborateurs
ENVIE D’ORGANISER UN TEAM BUILDING RSE ? NOTRE EQUIPE EST A VOTRE DISPOSITION !
FAQ
Qu’est-ce qu’un team building RSE?
Un team building RSE est une activité collective qui combine cohésion d’équipe et engagement responsable.
Il s’inscrit dans une démarche de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) en intégrant des enjeux environnementaux, sociaux ou solidaires.
Contrairement à un team building classique centré uniquement sur la performance ou le divertissement, le team building RSE permet de fédérer les équipes autour de valeurs communes et d’un impact positif concret.
Quels sont les objectifs d’un team building RSE
Un team building RSE vise à :
Renforcer la cohésion d’équipe
Sensibiliser aux enjeux environnementaux et sociétaux
Donner du sens à l’expérience collective
Valoriser les engagements de l’entreprise
Favoriser l’intelligence collective au service d’un projet utile
C’est un levier puissant pour allier performance, engagement et impact.
Pourquoi intégrer un team building RSE dans sa stratégie ?
Parce qu’aujourd’hui, les collaborateurs et les étudiants recherchent du sens et de la cohérence.
Un team building RSE permet de :
Traduire les engagements en actions concrètes
Améliorer la marque employeur
Fédérer durablement les équipes
Renforcer l’image responsable de l’organisation
Pourquoi faire appel à votre agence ?
Pourquoi faire appel à une agence team building comme Dotmap ?
Pour gagner du temps, de la créativité… et de la sérénité ! Grâce à notre connaissance du terrain et à notre expertise en animation d’équipe, on vous garantit une expérience fluide, fun et marquante, de la conception à l’animation.
Qu’est-ce qui différencie l’agence Dotmap des autres organismes de team building ?
Dotmap se démarque grâce à son approche sur-mesure et son expertise complète dans l’organisation de team building. Voici ce qui fait la différence :
➜ Une expérience de plus de 5 ans : nous accompagnons les entreprises dans la création d’événements qui marquent les esprits, avec un savoir-faire reconnu.
➜ Une plateforme de création de jeu unique : nous concevons des jeux et des animations ludiques, sur-mesure et adaptables à vos objectifs et à vos participants.
➜ Une personnalisation 100% possible : chaque projet est pensé en fonction de vos besoins, qu’il s’agisse de la thématique, du format ou de la durée.
➜ Une adaptabilité maximale : nous nous adaptons à votre projet, votre lieu et vos contraintes logistiques pour garantir une expérience fluide et mémorable.
➜ Des équipes réactives et à votre écoute : notre équipe d’experts est disponible pour vous conseiller, vous accompagner et vous répondre rapidement à chaque étape de l’organisation.
Avec Dotmap, vous bénéficiez d’un accompagnement personnalisé, de la créativité d’une équipe passionnée et de l’assurance d’un événement réussi, quelle que soit la taille de votre équipe !
À quelle occasion réserver une activité team building RSE ?
Un team building RSE peut être organisé à plusieurs moments clés de la vie d’une organisation :
Lors d’un séminaire d’entreprise pour donner du sens aux échanges
À l’occasion du lancement ou du renforcement d’une démarche RSE
Pendant une journée d’intégration ou d’onboarding
Lors d’une convention, anniversaire ou événement interne
Durant un temps fort lié au développement durable
C’est une excellente option dès que vous souhaitez allier cohésion d’équipe et engagement responsable.
Combien de temps à l’avance faut-il réserver un team building RSE ?
Idéalement, nous recommandons de réserver votre team building au moins 1 à 2 mois à l’avance afin de garantir la disponibilité des dates et des activités souhaitées.
Cependant, nous faisons toujours notre maximum pour répondre aux demandes de dernière minute et trouver des solutions adaptées à vos besoins.
N’hésitez pas à nous contacter pour vérifier la disponibilité ou pour en discuter plus en détail !
Quelle est la durée idéale pour un team building RSE ?
La durée idéale pour un team building dépend des objectifs que vous souhaitez atteindre et du format de l’activité.
En général, un team building dure une demi-journée à une journée complète, ce qui permet aux participants de se déconnecter du quotidien et de pleinement s’investir dans les activités.
Pour des besoins plus ponctuels (ex : onboarding, activité brise-glace en début de séminaire), une session de 1 à 2 heures peut suffire.
Pour des objectifs plus ambitieux (renforcer la cohésion, gérer des enjeux stratégiques), un format plus long sur plusieurs jours peut être envisagé, notamment dans le cadre de séminaires résidentiels.
Chez Dotmap, nous adaptons la durée de nos activités en fonction de vos besoins, de votre budget et de vos contraintes logistiques pour garantir une expérience mémorable et efficace. N’hésitez pas à nous contacter pour un conseil personnalisé !
Est-ce que le team building est adapté à tous les profils (personnes à mobilité réduite, seniors, etc.) ?
Absolument ! Chez Dotmap, nous attachons une grande importance à l’inclusivité et à l’accessibilité de nos activités. Nous proposons des activités adaptées ou modulables et nous veillons à proposer des animations variées, avec des niveaux d’intensité physique adaptés à chaque profil.
N’hésitez pas à nous indiquer vos besoins ou ceux de vos collaborateurs, afin que nous puissions vous accompagner dans la mise en place d’un team building inclusif et réussi.
Comment gérez-vous les conditions météo pour les activités extérieures ?
La météo est un facteur que nous prenons toujours en compte lors de l’organisation d’un team building. En cas de conditions météorologiques défavorables, nous sommes en mesure de proposer une solution alternative adaptée.
Concrètement, si l’activité extérieure s’avère impossible à organiser, nous pouvons — jusqu’à 3 jours ouvrés avant l’événement — réorganiser l’animation en intérieur (dans les locaux de votre entreprise).
Proposez-vous des photos ou des souvenirs de l'événement ?
Oui, bien sûr ! À la fin de chaque activité, nous transmettons toutes les photos prises pendant l’événement via une galerie dédiée. En option, nous pouvons également faire intervenir un photographe professionnel lors de l’événement pour capturer les meilleurs moments et vous fournir des souvenirs de qualité. Vous bénéficiez ainsi de photos souvenirs pour prolonger l’expérience et valoriser votre événement auprès de vos équipes.
Proposez-vous un service d’annulation ou de report en cas d’imprévu ?
En cas d’annulation de la prestation par le client, quelle que soit la raison, le prix mentionné au devis reste entièrement dû à Dotmap. En revanche, si vous souhaitez reporter votre événement (pour des raisons météorologiques, sanitaires ou autres), Dotmap fera tout son possible pour vous proposer une nouvelle date.
Dans tous les cas, nous vous demandons de nous informer dès que possible de votre souhait d’annuler ou de reporter votre prestation, afin que nous puissions organiser au mieux votre projet.
Quel budget prévoir pour un team building RSE ?
Tout dépend du format, du nombre de participants et du lieu choisi. Chez Dotmap, nous proposons des activités accessibles à partir de 40 € HT par personne. Notre équipe vous propose un devis sur-mesure, en fonction de vos objectifs et de vos contraintes. L’idée : maximiser l’impact… sans exploser le budget !
Quels sont les avantages d'une animation fun ?
Les bénéfices d’une animation fun dépassent largement le cadre immédiat de l’événement. D’abord, elle offre une occasion rare de voir ses collègues sous un autre jour, éloignés des contraintes du bureau. Cela permet de découvrir des talents cachés et de mieux comprendre leurs points forts.
Ensuite, ces activités encouragent la collaboration et l’innovation. Elles poussent les participants à sortir de leur zone de confort, favorisant ainsi des approches créatives pour résoudre des problèmes. Un esprit d’équipe renforcé se traduit souvent par une meilleure efficacité au quotidien.
Comment mesurer l'impact des événements de team building ?
Pour s’assurer de l’efficacité de vos initiatives, il est crucial de mesurer l’impact des événements de team building. Plusieurs méthodes peuvent être utilisées :
➜ Questionnaires de satisfaction : Distribuez des enquêtes anonymes après chaque événement pour obtenir des retours honnêtes des participants.
➜ Suivi des performances : Évaluez les indicateurs de performance clés avant et après les activités pour observer les améliorations.
➜ Feedback informel : Encouragez les discussions ouvertes lors des réunions d’équipe pour recueillir des impressions directes.
En intégrant ces outils d’évaluation, votre entreprise pourra ajuster les prochaines sessions pour répondre toujours mieux aux attentes et besoins des collaborateurs.
Ensuite, ces activités encouragent la collaboration et l’innovation. Elles poussent les participants à sortir de leur zone de confort, favorisant ainsi des approches créatives pour résoudre des problèmes. Un esprit d’équipe renforcé se traduit souvent par une meilleure efficacité au quotidien.
Quels sont les retours sur vos événements ?
Nous avons la chance de recevoir de nombreux témoignages positifs de la part de nos clients, qui apprécient l’impact de nos événements sur la cohésion et la motivation de leurs équipes. Parmi les témoignages recueillis, on note souvent une amélioration notable de l’ambiance de travail et une réduction du stress.
Les responsables d’équipes rapportent également des gains significatifs en termes de communication interne et de coopération. Au-delà du plaisir momentané, ces activités ont un impact durable sur la performance collective.
Exemple de succès : celui d’une entreprise de marketing digital basée à Paris ayant organisé son séminaire annuel à Lille. Grâce à un programme de deux jours intégrant escape game, ateliers culinaires et jeux sportifs, l’entreprise a constaté une augmentation de 25% de la satisfaction des employés. De plus, les équipes se disent plus connectées et prêtes à collaborer davantage sur des projets complexes.
➜ Pour découvrir leurs retours d’expérience et les projets que nous avons menés, rendez-vous sur notre page Cas Clients !
Comment réserver un team building RSE ?
Rien de plus simple ! Vous pouvez :
📞 Nous appeler directement au 01 84 60 19 12 pour discuter de votre projet avec notre équipe.
📝 Remplir notre formulaire de réservation, et nous vous recontactons sous 24h pour finaliser votre demande.